目次
株式会社エルラインの平均年収は？手取りはいくら？
株式会社エルラインの転職難易度は？
株式会社エルラインの平均年収は？職種や年齢別の年収についても解説
株式会社エルラインと建設業界の平均年収比較
株式会社エルラインの年間休日は？
株式会社エルラインの福利厚生は？
株式会社エルラインの残業代やボーナス・退職金は？
株式会社エルラインの社風や活躍している人の特徴は？
株式会社エルラインへの就職・転職は難しいのか？
株式会社エルラインの選考について
株式会社エルラインの求人情報は？内定を勝ち取るために必要なことは？
株式会社エルラインの事業内容
株式会社エルラインの業界の将来性
エージェントに相談してください
株式会社エルラインの平均年収は？手取りはいくら？
株式会社エルラインの平均年収は443万円です。
年収443万円の場合、手取り額は約349万円になるでしょう。
参考資料：株式会社エルラインの年収・給与
株式会社エルラインの転職難易度は？
現在株式会社エルラインでは、年齢・学歴・経歴不問で採用を行っているため、挑戦心のある方であればどなたでも挑戦可能です。
株式会社エルラインの平均年収は？職種や年齢別の年収についても解説
株式会社エルラインの平均年収は443万円です。
職種別では、営業職の平均年収が593万円、企画・事務・管理系が333万円、建築・土木系エンジニアが408万円となっています。
年齢別では、30～34歳の平均年収が363万円、35～39歳の平均年収が550万円となっています。
【職種別平均年収】
| 職種 | 平均年収 |
|---|---|
| 営業系 (営業、MR、営業企画 他) |
593万円(平均年齢 38.8歳) |
| 企画・事務・管理系 (経営企画、広報、人事、事務 他) |
333万円(平均年齢 32.1歳) |
| 建築・土木系エンジニア (建築、設計、施工管理 他) |
408万円(平均年齢 28.5歳) |
【年齢別平均年収】
| 年齢 | 平均年収 |
|---|---|
| 30～34歳 | 363万円 |
| 35～39歳 | 550万円 |
参考資料：株式会社エルラインの年収・給与
株式会社エルラインと建設業界の平均年収比較
建設業界の平均年収が約509万円に対して、株式会社エルラインの平均年収は443万円のため、平均よりやや低い水準となっています。
株式会社エルラインの年間休日は？
株式会社エルラインの年間休日数は105日です。
休日は隔週休2日制となっており、日曜＋第2・第4土曜日＋祝日が休みです。
長期休暇はGWが5日間、夏季休暇が6日間、年末年始休暇が7日間あります。
有給で5日以上の連続休暇を取得することも可能で、その他にも産休・育休制度があり、男性の取得実績もあります。
株式会社エルラインの福利厚生は？
福利厚生は交通費支給、慶弔休暇見舞金、健康診断、資格取得支援、制服・道具貸与、保養所などがあります。服装・髪型・髪色は自由です。
資格取得支援制度に関して、会社で必要な資格は全額会社が負担してくれます。その他の資格に関しても会社が一部負担してくれるなど、自己啓発支援の環境が整っています。
また、会社が提携している保養所があり、会員制のホテルを利用することができます。
株式会社エルラインの残業代やボーナス・退職金は？
残業代は法定に基づき支給されます。また賞与に関しては最大で年3回あり、7月と12月に合計で基本給約2ヶ月分が支給され、業績に応じて決算賞与が支給されます。
退職金制度は採用しておりません。
株式会社エルラインの社風や活躍している人の特徴は？
会社の方針として、失敗と成功を繰り返すことで成長のスピードが加速するという社風の元、「任せる教育」を人材育成の指針としています。
そのため、会社としても挑戦を後押しする文化があり、会社全体でフォローを行っています。これは、失敗を恐れずチャレンジから逃げてほしくないという考えと、本気で取り組むからこそ得られる達成感、仲間を尊重することを学んでほしいという想いからです。
以上のことから、「何ができるか」ではなく「何かをしたい」という成長意欲がある人、目標を共にする仲間に敬意を持てる人が、株式会社エルラインで活躍しやすいと考えられます。
株式会社エルラインへの就職・転職は難しいのか？
中途採用については、フォークリフトやトラックの運転免許が必要な職種が一部ありますが、いずれの職種でも未経験者を歓迎しています。また、新卒採用、中途採用ともに、学歴・経歴不問で採用を行っています。
募集職種の一つである施工管理は、建設業界で人手不足に陥っており若者離れも進んでいるため、しっかりとした企業研究や面接対策を行えば、就職・転職の難易度はそれほど高くないと考えられます。
参考資料：施工管理が人手不足と言われる理由11つ｜施工管理の人手不足に対する対策も紹介 | 施工管理技士・CADオペレーターの人材支援なら【株式会社 夢真】 (yumeshin.co.jp)
株式会社エルラインの求人情報は？内定を勝ち取るために必要なことは？
株式会社エルラインの内定を勝ち取るために必要なことは、挑戦心と敬意を持って面接に臨むことです。
求める人物像に記載の通り、「何ができるか」ではなく「何かをしたい」という成長意欲と、共に挑戦する仲間に対して敬意を持てる人が求められており、面接時にもその点が重要視されると考えられます。
株式会社エルラインの事業内容
株式会社エルラインは5つの事業を行っています。
・IT・DX事業
これまで培ってきた専門工事事業（とび・土工事業、リニューアル事業等）、仮設資材販売・レンタル事業、ロジスティック事業等の経営ノウハウを仕組化しそれぞれが連携できる経営改善ITプラットフォームとして開発を進めてまいりました。本プラットフォームを通じて建設業界の中小企業の経営を伴走してサポートし、建設業界の99%以上を占める専門工事会社層全体をDX化するサービスを展開しています。
・とび・土木事業
プロフェッショナルな技術と高度な知識習得のための社内教育を常に実施し、安心安全な足場の提供を心がけています。
組立て技術の向上はもとより、使用する資材一つひとつにも細心の注意を払い、全国で300人を越える職人を自社雇用することで品質の高さと大規模工事に必要な人材を即時提供できる体制作りを行っています。
・リニューアル事業
リニューアル工事完成までに至る13段階の工程を全て一元管理し、経年使用による物理的劣化の修繕作業はもとより、住みやすさと建物の資産価値を高める提案をしています。
共通仮設工事をはじめ、シーリング、下地補修、外壁高圧洗浄や内外壁塗装、各所防水加工、そして工事完成以降の付帯工事に至るまで、一貫したリニューアル工事を完全サポートしております。
・販売レンタル事業
工事用資材と販売用資材の一括大量購入システムによって、販売・レンタルの値段を可能なまでに抑えてお客様へ提供しています。仮設資材だけでなく、内装足場や移動足場などの内装用資材、小型運搬機に至るまで、さまざまな資材関連アイテムを豊富に用意しています。電力・化学プラントといった特殊な建設現場や、高所作業を伴う橋梁現場に必要な機材なども対応しています。株式会社エルラインでは自らが仮設資材のユーザーでもあるため、資材の置き場や用途にお悩みの方、ご不要になった建設・仮設資材の買取ニーズにも的確かつ迅速に対応しています。
・躯体一式工事事業
建設業界では、飛躍的な技術革新により都市部における建築物の高層化・大規模化が進んでいます。その社会の流れを受け当社では、専門技術を持った企業群と連携し、躯体一式工事を請け負っています。株式会社エルライン各社が持つ高い技術力と技能は、長年の実績と豊富な現場対応力、当社独自の厳しい施工管理システムによって支えています。
全ての工程において品質を確保しながら安全に、そして経済的に工事を進めます。
株式会社エルラインの業界の将来性
近年、高齢化や人手不足が加速している背景から、建設業のIT化は加速しています。
IT化が進めば、建設業界の抱えるさまざまな課題の解決につながるためです。
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